為了促進同事之間相互溝通,讓校招生等新同事能夠迅速融入集體,感受到建藝人團結、務實、高效的工作氛圍,并通過溝通交流獲得更多的支持和幫助,7月6日下午,由人力資源部策劃組織的“2017屆校招生迎新會”在集團會議室如期舉行。集團董事長兼總裁劉海云,董事、副總裁顏如珍等領導出席迎新會。會議由集團副總裁趙紂瑜主持。
為了提高團隊的執(zhí)行力與凝聚力,7月4日-5日,在建藝集團副總裁趙紂瑜、成控評估中心總監(jiān)涂國發(fā)、工程管理中心工程總監(jiān)涂俊峰、工程三部總經理李衛(wèi)鋒、人力資源部總經理王久奎等領導的親自帶領下,2017屆新入職校招生和部分新入職員工在惠州偉基石化基地開展主題為“雛鷹計劃”的戶外拓展訓練。
2016年度深圳慈善捐贈榜編制辦公室根據《慈善法》和深圳市委、市政府《關于加快我市慈善事業(yè)發(fā)展的意見》中關于建立慈善表彰制度、進行捐贈信息公開、營造捐贈光榮的精神,于日前對《2016年度深圳慈善捐贈榜》進行公示。作為建藝集團掌舵人,劉海云董事長長期以來始終熱心社會公益事業(yè),2016年度捐資332.6萬元,在《2016年度深圳慈善捐贈個人榜》上名列第5位。
6月26日上午,“三標管理體系新版標準培訓”正式拉開帷幕,集團董事長兼總裁劉海云等高管作為首批參訓人員出席培訓。6月26日下午至6月30日,則有來自集團各中心、部門的主要負責貫標工作人員及各中心內審員陸續(xù)作為第二批參訓人員參加培訓。
近日,建藝集團順利通過中國展覽館協(xié)會的資質等級評定,獲頒“中國展覽館協(xié)會展覽工程企業(yè)資質證書”,標志著建藝集團在文化及展覽工程領域的作品獲得了行業(yè)認可。